在与人交往的过程中，面子问题是一个不容忽视的问题。给别人留面子，是一个非常重要的问题，却常常被很多人忽略。
面子是一个社会性的问题，不会因为身份、地位而发生变化。领导要面子，下属同样要面子。有钱人要面子，穷人也同样需要面子。
在社交场合中，让别人丢了面子，等于与别人结下了梁子，不利于人际关系的沟通。
站在他人的立场，理解他人的意愿
站在对方的立场上，就如同站到镜子前，能清楚看到自己脸上的痦子。这仅仅是实现有效沟通的第一步。如何让脸蛋与痦子之间实现和谐，让痦子不仅不会成为影响你展现自己美丽的障碍物，反而能把你衬托得更漂亮，这才是关键。
我想起几年前的一件小事情。
我有一个人事部的同事，公司的人事工作几乎全部由他负责，其任务的繁重可想而知。一天午休时，他恰好遇到了我，向我喋喋不休地抱怨，说一些“每天需要加班三个小时，中间不能有丝毫松懈；老板把自己当牲口使”之类的话。说实话，我实在是没有耐心听。
我很想对他说：“你不要抱怨，抱怨对工作于事无补。你就自认倒霉吧。”